Le 3 FASI del METODO CARACOL
Il Percorso del METODO CARACOL è stato progettato per garantire a Organizzazioni & Persone Alta Personalizzazione & Qualità & Resa!


Ti presento la storia del METODO CARACOL


Come si è Sviluppato!
-
Il Mercato del Benessere
Molte sono le tipologie di Servizi Benessere di tipo non solo Esoterico, ma nessuna orientata ad un Approccio Operativo!
-
Le Iniziative Aziendali
Sua aumentando la sensibilità a integrare negli "Ambienti Aziendali" iniziative per la gestione dell'Armonia per la Prestazioni Operative!
-
Il Tessuto Socio-Economico
Dal 2000 è diventata sempre più evidente l'importanza di saper Gestire "Emozioni & Stress" in modo Naturale & Autonomo!
Come integrarlo in Azienda
La Metodologia CARACOL parte sempre da tre verifiche:
- Quali criticità hai?
- Quali sono le tue caratteristiche?
- Come possiamo predisporre il cambiamento?

Criticità
QAULI SONO LE TENSIONI IN AZIENDA?
Se non le vedi ti aiutiamo!

Caratteristiche
QUALI SONO LE TUE POTENZIALITA'?
Analizzeremo Spazi & Risorse!

Cambiamento
COME IMMAGINI POSSA DIVENTARE LA TUA AZIENDA?
Il Metodo Caracol è predisposto!
Il nostro Metodo
Integrare in modo consapevole
la Dimensione Mentale & Spirituale dello Yoga
a quella Operativa & Strutturata della
Vita Privata & Lavorativa.
Storia
E' importante sapere il Percorso già vissuto dall'Organizazione.
Persona
Buona Armonia tra le Persone crea anche Alta Qualità Operativa.

Criticità
Conoscere Limiti, Vincoli, Priorità di ogni fattore operativo.
Supporto
Non basta Comprendere e Fare, serve anche Credere e Sentire nel Tempo.

Cosa ti offro
Questo è il Percorso frutto di Anni di Ricerca ed ora garantito da CARACOL YOGA IN AZIENDA:
- Alta Personalizzazione (Obiettivi | Criticità | Argomentazioni).
- Alta Flessibilità (Orario | Giorno | Gruppi).
- Alta Integrazione (Presenza | Online | Ambienti Esterni).
L'importanza di un Percorso!
Il METODO CARACOL è stato progettato per poter garantire in 3 FASI la progettazione della Proposta Progetto per la tua Organizzazione:
- ANALISI OPERATIVA
- SONDAGGI ENERGETICI
- ESERCIZI CONOSCITIVI
Il nostro unico obiettivo è quello di poter garantire nel minor tempo e sforzo: Alta Qualità di Analisi Progettuale e di Personalizzazione!

SCHEDA BRAND
Il Percorso inizia con la raccolta
delle Caratteristiche dell'Organizzazione!

Con chi entriamo in Contatto?
Tullia Troisi
CARACOL

Quale è la Storia Aziendale?
Tullia Troisi
CARACOL

In quali Mercati e Settori operate?
Tullia Troisi
CARACOL

Come siete organizzati?
Tullia Troisi
CARACOL

Come siete strutturati?
Tullia Troisi
CARACOL

Quali sono le Risorse disponibili?
Tullia Troisi
CARACOL
Perché?
E' importante sempre, prima di tutto, sapere bene come è composto il Tessuto Aziendale!
CARACOL si occupa di Persone in Ambienti Operativi, e di conseguenza Ambienti Familiari!

PRIMA FASE
ANALISI OPERATIVA: raccolta Dati & Informazioni Criticità & Tensioni utili alla Valutazione Progettuale dell'Organizzazione.

ANALISI PERSONE
Tullia Troisi
Fondatrice CARACOL

ANALISI CULTURALE
Tullia Troisi
Fondatrice CARACOL

ANALISI STILI VITA
Tullia Troisi
Fondatrice CARACOL

ANALISI TENSIONI
Tullia Troisi
Fondatrice CARACOL

ANALISI ARMONICA
Tullia Troisi
Fondatrice CARACOL

ALTRE ANALISI
Tullia Troisi
Fondatrice CARACOL
Perché?
In questo modo abbiamo un'idea di come sono vissute dalle Persone le Criticità & Tensioni utili ad avere un Quadro Preliminare da cui partire!

SECONDA FASE
SONDAGGI ORGANIZZATI: raccolta Dati & Informazioni Relazionali utili alla Valutazione Progettuale del Benessere Organizzativo dell'Organizzazione.

SONDAGGIO 01: dedicato alla Valorizzazione Persone.
Tullia Troisi
CARACOL

SONDAGGIO 02: dedicato all'Integrazione Vita Privata e Lavorativa.
Tullia Troisi
CARACOL

SONDAGGIO 03: dedicato al Supporto Personale.
Tullia Troisi
CARACOL
Perché?
Diventa più facile capire le probabili cause in grado di contrastare la generazione di Energia Positiva per l'Armonia Operativa!

TERZA FASE
ESERCIZI APPLICATI: raccolta Dati & Informazioni Psico-Fisici utili alla Valutazione Progettuale dell'Organizzazione.

ESERCIZIO 01: dedicato alla Respirazione.
Tullia Troisi
CARACOL

ESERCIZIO 02: dedicato al Rilassamento.
Tullia Troisi
CARACOL

ESERCIZIO 03: dedicato alla Concentrazione.
Tullia Troisi
CARACOL
Perché?
Perché è molto più semplice e veloce con Esercizi Mirati, di tipo Pratico & Operativo, avere una Quadro Completo più attendibile, da cui poi partire!

RISULTATO FINALE
PROPOSTA PROGETTO: una Sintesi delle Attività Progettuali Previsive personalizzate sulle caratteristiche dell'Organizzazione.

SCOPO
Tullia Troisi
CARACOL

OBIETTIVO
Tullia Troisi
CARACOL

RISULTATO
Tullia Troisi
CARACOL

DURATA
Tullia Troisi
CARACOL

PREDISPOSIZIONI
Tullia Troisi
CARACOL

TEST INIZIALE
Tullia Troisi
CARACOL

AZIONE DIRETTA
Tullia Troisi
CARACOL

AZIONE INDIRETTA
Tullia Troisi
CARACOL

AZIONE MONDO REALE
Tullia Troisi
CARACOL

AZIONE MONDO ONLINE
Tullia Troisi
CARACOL

AZIONE FINALE
Tullia Troisi
CARACOL

VALUTAZIONE FINALE
Tullia Troisi
CARACOL
Considera!
La PROPOSTA DI PROGETTO è una Programmazione Previsionale che prevede, all’atto della relativa Attivazione da parte del BRAND, tutti i Permessi di Pubblicazione su qualsiasi tipologia di MEDIA dei seguenti Dati & Informazioni, senza limitazioni di tempo, riferiti alla validità delle pubblicazioni.
La Programmazione Previsionale non prevede per il BRAND alcun costo di produzione e sviluppo.
Nel caso il BRAND volesse mantenere anonimo la relativa provenienza, siamo in grado di non citare in alcun modo la fonte di provenienza.
Nel caso il BRAND volesse rendere pubblica la relativa provenienza, siamo in grado di citare la fonte di provenienza, sempre senza alcun costo di produzione, sviluppo e pubblicità.
Nel caso il BRAND, dopo la Programmazione Previsionale, volesse attivare la relativa Programmazione Operativa del Progetto, sarà stipulato un nuovo Accordo per la programmazione di tutte le Attività alle condizioni concordate fra le parti.

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Partecipazione Brand
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